為幫助新入職員工快速融入企業(yè)、明晰崗位職責(zé)、領(lǐng)悟企業(yè)文化、找準(zhǔn)成長(zhǎng)方向，近日，中礦資源集團(tuán)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）組織開展新員工入職系列培訓(xùn)及座談活動(dòng)。以系統(tǒng)化、沉浸式賦能助力新員工快速蛻變、蓄力啟航，開啟與企業(yè)共成長(zhǎng)、共發(fā)展的職業(yè)新征程。

7月9日下午，公司人力資源部牽頭開展入職專項(xiàng)培訓(xùn)，聚焦企業(yè)文化與組織架構(gòu)兩大核心模塊，簡(jiǎn)潔清晰地介紹了公司發(fā)展歷程、核心文化、發(fā)展理念、戰(zhàn)略布局及行業(yè)優(yōu)勢(shì)，幫助新員工快速了解公司礦產(chǎn)資源全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展格局與企業(yè)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，真切感受企業(yè)深耕實(shí)業(yè)、穩(wěn)步發(fā)展的初心與愿景。同時(shí)，培訓(xùn)簡(jiǎn)要解讀了公司組織架構(gòu)、各部門核心職能、崗位分工及基礎(chǔ)業(yè)務(wù)協(xié)作流程，助力新員工明確崗位定位與工作價(jià)值，緩解入職迷茫，為后續(xù)立足崗位、融入團(tuán)隊(duì)、協(xié)同工作筑牢基礎(chǔ)。整場(chǎng)培訓(xùn)內(nèi)容精煉、貼合實(shí)操，得到了新員工的一致好評(píng)。

7月10日上午9時(shí)，公司隆重召開新員工大會(huì)，公司董事長(zhǎng)、總裁王平衛(wèi)出席會(huì)議并講話。作為行業(yè)深耕三十余年的資深從業(yè)者，王平衛(wèi)董事長(zhǎng)結(jié)合自身經(jīng)歷與企業(yè)全球化產(chǎn)業(yè)布局，寄語(yǔ)全體新員工：基層是成長(zhǎng)的沃土，實(shí)踐是成才的階梯。他希望大家摒棄浮躁心態(tài)，扎根一線，在崗位實(shí)踐中錘煉本領(lǐng)、積累經(jīng)驗(yàn)、磨礪心性；堅(jiān)持腳踏實(shí)地、勤學(xué)善思，吃透業(yè)務(wù)邏輯、摸清行業(yè)規(guī)律、沉淀實(shí)戰(zhàn)能力，在歷練中突破自我，實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)與企業(yè)發(fā)展同頻共振、雙向賦能。

隨后，公司高管依次分享交流、傳經(jīng)送寶，圍繞一線奮斗經(jīng)驗(yàn)與行業(yè)感悟，為新員工提供了全方位、接地氣的職場(chǎng)指引。各位高管的分享真摯務(wù)實(shí)、干貨十足，既有深耕實(shí)干的成長(zhǎng)心路，也有攻堅(jiān)克難的職場(chǎng)智慧，為新員工樹立了優(yōu)秀榜樣，讓大家深刻領(lǐng)會(huì)“厚積薄發(fā)、深耕致遠(yuǎn)”的成長(zhǎng)真諦，進(jìn)一步堅(jiān)定了扎根企業(yè)、實(shí)干奮進(jìn)的信念。

會(huì)上，三名新員工代表結(jié)合培訓(xùn)感悟及個(gè)人職業(yè)規(guī)劃作表態(tài)發(fā)言。大家由衷感謝公司提供的優(yōu)質(zhì)成長(zhǎng)平臺(tái)與系統(tǒng)化入職賦能，表示通過本次培訓(xùn)深刻理解了公司實(shí)干篤行、深耕基層的發(fā)展理念。

大家紛紛表態(tài)，將謹(jǐn)記公司領(lǐng)導(dǎo)囑托，沉下心扎根一線、虛心求學(xué)、苦練本領(lǐng)；以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的態(tài)度、飽滿昂揚(yáng)的熱情投入工作，快速融入中礦大家庭，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。

本次新員工系列培訓(xùn)暨座談活動(dòng)，既是新員工融入企業(yè)的“入門課”，更是砥礪奮進(jìn)的“動(dòng)員會(huì)”。 從制度宣貫到思想碰撞，從前輩寄語(yǔ)到新人表態(tài)，每一環(huán)節(jié)都傳遞著企業(yè)對(duì)人才的珍視與期待。活動(dòng)幫助新員工進(jìn)一步認(rèn)清方向、找準(zhǔn)定位、堅(jiān)定信心。

帶著培訓(xùn)的收獲與感悟，全體新員工將懷揣熱忱、扎根基層、篤行實(shí)干，以務(wù)實(shí)作風(fēng)、進(jìn)取姿態(tài)錘煉專業(yè)本領(lǐng)、扛起發(fā)展使命，與公司同向同行、攜手共進(jìn)。